Vil du være tilkallingsvikar i barnehage?

Om stillingen

Om stillingen

Ønsker du en fleksibel hverdag der du kan bidra til et trygt og utviklende miljø for barn i barnehage?

Karmøy kommune trenger flere dyktige tilkallingsvikarer som kan stille opp når det trengs. Kommunen bruker nettsiden Jelpr for å rekruttere tilkallingsvikarer til våre barnehager, og vi ønsker å utvide vår ressurspool med flere engasjerte vikarer. Som en del av vår ressurspool i Jelpr blir du kontaktet når vi har behov for ekstra hjelp i våre barnehager. Dette er ikke en fast stilling, men tilkallingsvikariater ved behov.

Registrer deg i vår ressurspool her på Jelpr-plattformen og bli en del av vårt team av dedikerte vikarer! Vi ber om at de som registrerer seg fyller ut informasjon om arbeidserfaring og utdanning.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist:

30.06.2026

Arbeidsgiver:

Karmøy kommune

Sted:

Kopervik

Stillingstittel:

Tilkallingsvikar

Heltid / Deltid:

Deltid

Ansettelsesform:

Annet

Stillingsprosent:

0

Webcruiter-ID:

5031772328

Sosial deling :

Del på X

Del på LinkedIn Del på Facebook Del på e-post

Arbeidsoppgaver

Som barnehagevikar vil arbeidsoppgavene variere etter behov, men typiske oppgaver kan være:

• bidra til trygghet, lek og trivsel for barna
• delta i aktiviteter ute og inne sammen med barn og ansatte
• bistå ved måltider, påkledning og stell
• bidra til å skape gode rutiner og et positivt miljø i barnehagen
• samarbeide med ansatte for å støtte barnas utvikling og læring

Oppgavene tilpasses behovet i den enkelte barnehage og din rolle som vikar

Kvalifikasjoner

• erfaring fra arbeid i barnehage er en fordel
• fagbrev som barne- og ungdomsarbeider er ønskelig
• du må kunne fremvise politiattest ved oppdrag

Personlige egenskaper

Vi legger vekt på at våre vikarer:

• er trygge, varme og tilstede for barna
• er fleksible og samarbeider godt med andre
• er selvstendige og ser muligheter framfor begrensninger
• tar imot veiledning og ønsker å lære av andre

Vi tilbyr

• en fleksibel arbeidshverdag der du velger når du vil ta oppdrag
• meningsfult arbeid hvor du får mulighet til å gjøre en forskjell i barnas hverdag
• trygt og inkluderende arbeidsmiljø
• lønn og vilkår i tråd med kommunens avtaleverk.