Sykepleier

Om stillingen

Nedstrandtunet har ledig en 100 % fast stilling som sykepleier, med turnus hver 3. helg.

Nedstrandtunet er en institusjon med 20 langtidsplasser, eget kjøkken og vaskeri, samt "First responder funksjon" i samarbeid med AMK.

Arbeidsoppgaver

• Aktivt bidra til å sikre individuelle, faglige og etisk forsvarlige tjenester, samt bidra til bærekraftig tjenesteutvikling
• Ivareta sykepleierfaglig ansvar på vakt
• Kunne respondere og rykke ut på AMK alarmer
• Pasientrettet arbeid knyttet til pleie, behandling og miljøterapeutiske tiltak
• Samarbeide med pasient og pårørende
• Rapportere og dokumentere i tråd med interne rutiner og gjeldende lovverk
• Holde deg faglig oppdatert og bidra til faglig utvikling
• Samarbeide med interne og eksterne samarbeidspartnere
• Oppfølging av oppgaver som primær- og sekundærkontakt
• Være oppsøkende til å motta og gi informasjon via arbeidsplassens kommunikasjonskanaler
• Bidra til kvalitetsutvikling, helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid
• Oppfølging av studenter og veiledning av kollegaer
• Arbeide i tråd med arbeidsplassen og kommunens mål og verdier

Krav til kompetanse

• Sykepleier med norsk autorisasjon. Vernepleier kan også vurderes til stillingen.
• 3. års sykepleiestudenter kan søke, med forbehold om godkjent autorisasjon juni 2024
• Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig.
• Kjennskap til hverdagsmestring, og kunnskap om brukermedvirkning er ønskelig
• Gode IT-kunnskaper

Personlige egenskaper

• Selvstendig, med gode samarbeidsevner
• Fleksibel og løsningsorientert, med stor interesse for fagfeltet
• Fokus på forbedring og kvalitet i tjenesten
• Fokus på personsentret omsorg
• Verdsetter andres kompetanse og deler av din egen
• Du er respektfull og bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

• Meningsfullt arbeid på en spennende avdeling
• Motiverte kollegaer som er opptatt av å gi en kvalitativ god tjeneste til våre brukere
• Godt tverrfaglig arbeidsmiljø med fokus på arbeidsnærvær
• Mulighet til å jobbe selvstendig med varierte arbeidsoppgaver
• Anledning til kompetanseheving
• Gode pensjonsordninger
• Lønn etter gjeldene lov- og avtaleverk