Øst Politidistrikt

Politiførstebetjent med funksjon som instruktør innen etterforskning

Område

Bergen

Publisert

3.10.2026

Søk senest

18.10.2026

Om stillingen

Om stillinga

I Vest politidistrikt, Felles enhet for etterretning og etterforskning (FEE), for tiden på Adm.støtte (Fagstab) er det ledig en fast stilling som etterforskningsinstruktør, med fast oppmøtested på Politihuset i Bergen. En tar forbehold om at det kan skje endringer i organisasjonskartet i forbindelse med "Framdrift Vest". FEE har distriktsovergripende fagansvar for etterforskningsfeltet, og instruktørene bidrar i oppfølgingen av dette.

Stillingen er en av 5 etterforskningsinstruktører, der de 4 øvrige er ansatt i en tidsavgrenset periode (under utlsyning i egen annonse). I tillegg består gruppen av en leder, Fag- og opplæringsansvarlig (FOA) for etterforskning og Hovedinstruktør (Hi).

Som instruktør jobber man strukturert og målrettet for å heve kompetanse innen etterforskningsfeltet, og har med dette en sentral rolle for å forbedre kvaliteten i straffesaksbehandlingen. Stillingen er knyttet til årlig vedlikeholdstrening (HEVE) og andre tiltak for fagutvikling og kompetanseheving innen etterforskning. Instruktørene samarbeider tett med både fagressurser og personalledere, på tvers av organisatoriske enheter.

Det forventes at instruktørene holder seg faglig oppdatert. Bidrag i produksjonen etter nærmere avtale med leder inngår i dette.Vi ønsker et instruktørteam som er bredt sammensatt med ulik bakgrunn og kompetanseprofil, og vil legge vekt på dette ved rekruttering.Noe reisevirksomhet må påregnes.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Dette ser vi etter hos ein ny medarbeidar

Vi ser etter deg som ønsker å bidra til å utvikle praksis innen etterforskning gjennom læring, kompetanseutvikling og erfaringsdeling. Du arbeider strukturert og selvstendig, tar initiativ og har god gjennomføringsevne. Du trives med å bruke egen kompetanse og handlingsrom til å nå felles mål. Du motiveres av å bidra til andres læringsprosesser og har evne til å skape engasjement. Du er opptatt av kvalitet og faglig forankring, og bidrar til at gjennomførte tiltak er egnet til å øke kvaliteten i etterforskningen.

Arbeidsoppgåver

Planlegge, gjennomføre og evaluere kompetansehevende aktiviteter innen årlig vedlikeholdstrening (HEVE etterforskning og HEVE operativt), herunder:
  • Tilpasse sentralt utarbeidet opplæring til ulike brukergrupper
  • Bidra til å utarbeide lokalt besluttet opplæring
  • Sikre faglig forankring på lokale opplæringsaktiviteter
  • Støtte spissede fagmiljø i deres planlegging av tilpasset opplæring for egen enhet
  • Bidra til organisering av årlig vedlikeholdstrening
  • Gjennomføre nærmere angitte aktiviteter gjennom møteledelse/instruksjon
  • Samle og behandle læringspunkt på tvers av organisatoriske enheter
  • Delta i produksjonen i den hensikt å holde seg faglig oppdatert

Bidra til andre prioriterte tiltak som tilfaller enheten, herunder eksempelvis:
  • Systematisk erfaringslæring
  • Øvelser
  • Implementeringstiltak
  • Opplæring av nytilsatte

Bidra i produksjonen, som et ledd i å holde seg oppdatert

Kvalifikasjonar

Dette må du ha for å være kvalifisert:
  • Vitnemål frå Politiskule/Politihøgskulen
  • Tilfredsstille kompetansekrava for pb3 og ha arbeidet innan etterforskning i minimum 3 år. Ved anna relevant bachelor- eller mastergrad kan heile eller delar av kravet fråvikast
  • Instruktørutdanning innen etterforskning, eller villig til å gjennomføre dette
  • Du må ha plettfri vandel og vere skikka for teneste for å kunne bli tilsett i politiet. Uttømmande og utvida politiattest skal hentast inn og leggjast fram før ei eventuell tilsetjing. Ved å søkja på stilling i politiet, så samtykkjer du til at det vil bli gjort ei skikkavurdering, herunder søk i registre, i forkant av eventuelt intervju


Det er også ønskelig med:
  • Veiledningspedagogikk modul 1, eller annen pedagogisk utdannelse
  • Videreutdanning i etterforsking (VEF), eller annen videreutdanning innen fagområde relevant for etterforskingsfaget
  • Praktisk erfaring fra opplæringsarbeid, herunder erfaringslæring
  • Erfaring eller formal kompetanse innen ett eller flere av følgende områder:
    • Politifaglig etterforskingsledelse
    • Digitalt politiarbeid, herunder bruk av åpne kilder i etterforskning
    • Avhør
    • Bruk av Indicia-prosjekt som ledelsesverktøy i etterforskningen

Personlege eigenskapar

  • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, med evne til å legge til rette for læring, kunnskapsdeling, motivasjon og relasjonsbygging
  • Kunne jobbe målrettet, planmessig og systematisk
  • Være kvalitet- og resultatorientert
  • Være kreativ med god gjennomføringsevne

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du vel oss

  • Eit godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer
  • Ein utfordranda og spanande arbeidsplass for deg som vil vera med å forme framtidas politi
  • Stillinga vært lønna som politiførstebetjent med funksjon som instruktør (stillingskode 0285) med årslønn frå kr 790.000,- brutto per år.
  • Vidare lønnsutvikling vil skje i henhold til hovudtariffavtalene i staten
  • Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her.
  • Gode arbeidsbetingelser (dagtid, turnus, trening i arbeidstiden, hjemmekontor)

Mangfald i politiet

Dersom du har funksjonsnedsetting, innvandrarbakgrunn eller hol i CV-en, er det høve til å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillinga, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. Det inneber at minst éin søkjar frå kvar av desse gruppene blir innkalla til intervju.

Les meir om positiv særbehandling når ein søkjer jobb i staten her.

Opplysningane du gir, blir brukt til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlege verksemder rapporterer i sine årsrapportar.

Slik søkjer du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Om Vest politidistrikt

Vest politidistrikt dekker 38 kommuner i Vestland fylke, med til sammen 609 000 innbyggere. Distriktet følger ikke fylkesgrensene helt - kommunene Fitjar, Bømlo, Stord, Etne og Sveio tilhører Sør-Vest politidistrikt.Politidistriktet har om lag 1300 ansatte, med politimester Ane Kvaal som øverste leder. Politimesteren har sitt kontor i Bergen, hvor også felles operasjonssentral er lokalisert.
Tilbake til toppen

Øst Politidistrikt

Bedrift

Øst Politidistrikt

Vis flere jobber for denne bedriften

Søk etter flere lignende stillinger

Bergen

Lignende stillinger

Servicetekniker til vindindustrien – bli med på det grønne skiftet!

Nordex Finland

Fjaler・5.10. - 2.11.

Chef

Strawberry AS

Kongsberg・16.10. - 14.11.
Du finner oss også på sosiale medier:

Jobbsafari er Norges nye arbeidslivsmedium og jobbsøkerside. Jobbsafari tilbyr tips og nyheter om arbeidsliv, jobbsøking og rekruttering. Hos oss finner du flest ledige stillinger med ett enkelt søk! Jobbsafari er en del av Jobbland, et ledende nordisk rekrutteringsmarkedsføringsselskap og en jobbmarkedsplass med millioner av brukere i Finland, Sverige og Norge.

  • Bla gjennom jobber
  • Jobber i ulike områder
  • Jobber i ulike yrkeskategorier
  • Jobber i ulike yrker
  • Jobber i ulike bedrifter
© 2026 Jobbland AS