Ønsker du nye muligheter som pedagogisk leder eller barnehagelærer?

Om stillingen

Grønlia og Eventyrstua barnehager har ledig vikariat som pedagogisk leder (Grønlia) og barnehagelærer (Eventyrstua).

Eventyrstua barnehage ligger på Rasta og er Reggio Emilia-inspirert med fokus på bærekraft og det estetiske. Både i fjor og i år var to ansatte på studietur til Italia.
Grønlia barnehage ligger på Fjellhamar og er en tur - og uteliv barnehage og bruker nærmiljøet aktivt.

Begge barnehagene har et sterkt fagmiljø med dedikerte og kunnskapsrike medarbeidere.

Stillingene er ledig fra 5. januar. Stillingen i Grønlia er ledig ut 2026, og stillingen i Eventyrstua er ledig til august 2027, det kan være med mulighet for fast stilling i begge barnehagene.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist:

11.12.2025

Arbeidsgiver:

Lørenskog kommune

Sted:

Fjellhamar, Rasta

Stillingstittel:

Pedagogisk leder

Stillinger:

2

Heltid / Deltid:

Heltid

Ansettelsesform:

Vikariat

Stillingsprosent:

100

Webcruiter-ID:

5046704888

Sosial deling :

Del på X

Del på LinkedIn Del på Facebook Del på e-post

Arbeidsoppgaver

• Lede avdelingen og være en del av barnehagens lederteam
• Ha veileder- og fagansvar for de ansatte på avdelingen
• Planlegge, gjennomføre, evaluere og dokumentere det pedagogiske arbeidet i samarbeid med barnehagens øvrige ansatte
• Bidra til at virksomheten er en lærende organisasjon
• Ansvar for å observere, vurdere og utarbeide pedagogiske tiltak for enkeltbarn og grupper
• Yte omsorg og ivareta barnas behov gjennom dagen
• Samarbeide med foresatte, foreldremøter, og gjennomføre utviklingssamtaler
• Samarbeide med eksterne instanser som barnevernet, PPK og helsestasjon

Kvalifikasjoner

• Du må ha godkjent barnehagelærerutdanning eller annen pedagogisk utdanning i tråd med barnehageloven
• Barnehagelærerdanning tatt i andre land må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse
• Har du utenlandsk utdanning må du innfri og dokumentere barnehagelovens § 27 og 28 vedrørende krav om norskferdigheter
• Du må ha må ha gode norskkunnskaper for å kunne kommunisere med barn, foreldre og medarbeidere, i tillegg til å være en god språkmodell for barna
• Kjennskap til og kunne bruke digitale verktøy på en effektiv, sikker og ansvarlig måte
• Du må fremvise godkjent politiattest i tråd med barnehageloven før tiltredelse

Personlige egenskaper

• Du er en varm og engasjert fagperson som legger vekt på barnas beste
• Du trives i en hektisk arbeidshverdag, og er glad i å være ute i all slags vær
• Du er tilstedeværende, innovativ og viser retning Du leder, inkluderer og motiverer personalet Du er god rollemodell for ansatte og barn
• Strukturert når du må, leken når du kan!
• Du evner å bygge gode relasjoner til barn, foreldre og kollegaer
• Du har gode samarbeid- og kommunikasjonsegenskaper
• Du er lojal, reflektert, og ansvarsbevisst, og har god gjennomføringsevne
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Nettbrett og laptop som arbeidsverktøy
• Oppfølging og veiledning av nyutdannede
• Avhengig av utdannelsesnivå ligger årslønnen mellom 42 500 - 50 000,- over minste garantilønn i KS
• God pensjons- og forsikringsordning
• Mulighet for fag/kompetanseutvikling
• Helsefremmede aktiviteter og velferdsgoder som blant annet firmahytte på Sjusjøen, og treningsavtale

Om Grønlia barnehage: Grønlia barnehage har 8 avdelinger og har Natur og friluftsliv som tema. Vi har et flott uteområde som er delt inn i soner, småbarnsavdelingene har egen sone. Vi har skogen som nabo med lavvo.

Om Eventyrstua barnehage: Som en Reggio Emilia-inspirert barnehage, har vi barnas nysgjerrighet, medvirkning og skaperglede i sentrum. Vi søker en pedagog som ønsker å jobbe utforskende, bruker miljøet som en aktiv del av læringen, og som ser verdien av dokumentasjon, refleksjon og prosjektarbeid. Hos oss blir du en medutforsker som lytter til barna, følger deres spor og bidrar til å skape et rikt, levende læringsmiljø.

Annet:
Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

I henhold til Offentleglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. Søkere vil få varsel, dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.