Jobbsafari
Livsmestring psykisk helse /ROP, Fredrikstad kommune

Miljøterapeut/miljøarbeider på natt, psykisk helse og rus - 41 % fast stilling

1 måneder siden
OmrådeFredrikstad
Søk senest17.10.2024
JobbdetaljerFast

Om stillingen

Livsmestring Psykisk helse/ROP, avdeling 3 er organisert under etat Friskliv og mestring i Fredrikstad kommune. Etat Friskliv og mestring består av virksomhetene Friskliv, Livsmestring rehabilitering og livsmestringsvirksomheter med bo- og mestringsteam.



I etat Friskliv og mestring arbeider vi etter recovery- og hverdagsmestrende praksis med utgangspunkt i den enkeltes ressurser, verdier og mål. Vi er opptatt av hva som er viktig for den enkelte og at tiltak utvikles i samarbeid med innbyggeren. Vi er opptatt av innbyggernes tilbakemeldinger, og at tiltak evalueres fortløpende. Tjenestene skal være effektive og virkningsfulle. De skal fremme og understøtte brukers innsats for best mulig psykisk, fysisk, kognitiv og sosial funksjonsevne for mestring av egen livssituasjon.



Virksomheten lyser ut en 41 % fast stilling som miljøterapeut/miljøarbeider på natt i avdeling 3 i virksomhet Livsmestring Psykisk helse/ROP. Virksomheten yter tjenester til personer med psykiske lidelser/vansker og/eller rusproblematikk. Avdelingen holder til på Østsiden i Fredrikstad kommune og har p.t. arbeidstid 35,5 t/u. med arbeid hver 3. helg.


Arbeidsoppgaver

  • Målrettet miljøterapeutisk oppfølging på natt
  • Styrke boevne og bidra til at beboere i økt grad håndterer sin psykiske lidelse slik at de kan oppleve økt livsmestring
  • Medisinhåndtering
  • Dokumentasjon

Kvalifikasjoner

  • Du har helse- eller sosialfaglig utdanning på bachelornivå eller er autorisert Helsefagarbeider
  • Du har kunnskap om psykiske lidelser
  • Du har kunnskap om målrettet miljøarbeid
  • Du har erfaring fra arbeid med målgruppen i kommunehelsetjenesten
  • Du har god muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper vektlegges.

Personlige egenskaper

  • Du har gode kommunikasjonsevner og egnethet med henhold til relasjonsarbeid og evne til faglig refleksjon
  • Du er motivert og faglig engasjert
  • Du har endringsoptimisme og høy grad av fleksibilitet
  • Du har evne til å arbeide strukturert og selvstendig
  • Du er personlig egnet og har gode samarbeidsevner

Vi tilbyr

  • Et stimulerende arbeidsmiljø i ett botiltak med fokus på tverrfaglig samarbeid og kompetanse
  • Gode pensjonsordninger i KLP

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.


Offentlighet

Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.

Kontaktinformasjon

Heidi Sognlien, Avdelingsleder, 48893453, [email protected]


Hege Therese Iversen, Virksomhetsleder, 45602732, [email protected]


Arbeidssted

Nygaardsgata 14


1606 Fredrikstad


Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune



Referansenr.: 4861645162


Stillingsprosent: 41%


Fast


Søknadsfrist: 17.10.2024



Livsmestring psykisk helse /ROP, Fredrikstad kommune

BedriftLivsmestring psykisk helse /ROP, Fredrikstad kommune
Om bedriften

Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer.



Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Modig, Engasjert, Romslig og Kompetent.

Søk etter flere lignende stillinger