LIS 2-3 med signeringsbonus ved Indremedisin Hamar

Om stillingen

Har du ønske om å jobbe i Sykehuset Innlandet og være med å levere gode og likeverdige helsetjenester til alle som trenger det?

Vi trenger flere dyktige leger til vårt kollegium preget av godt arbeidsmiljø, varierte arbeidsoppgaver og stort fokus på fag og tilbyr nå signeringsbonus ved ansettelse.

Medisinsk avdeling Hamar har lokalsykehusfunksjon for en befolkning på ca. 70 000 og gir mulighet for spesialistutdanning del 2 og del 3 i hovedspesialitetene generell indremedisin, hjertemedisin, fordøyelsessykdommer og endokrinologi. I samarbeid med de øvrige medisinske avdelingene i Sykehuset Innlandet tilrettelegger vi etter behov for nødvendig del 3 utdanning i de andre indremedisinske hovedspesialitetene. De fleste indremedisinske hovedspesialiteter krever en periode med suppleringstjeneste ved annet helseforetak i tillegg til tjeneste i Sykehuset Innlandet. For detaljer viser vi til de overordnede utdanningsplanene som er tilgjengelige på våre internettsider under "Jobbe i Sykehuset Innlandet/Utdanning og kompetanse/Spesialistutdanning for leger/Spesialistutdanning for LIS2 og LIS3".

Hamar og omegn har et variert frilufts- og kulturtilbud for alle aldre og Hamar kommune har de siste årene hatt et ekstra fokus på å utvikle bybildet og gi et godt tilbud til barn og unge. Byen er plassert ved Mjøsas bredde og ligger i pendleravstand fra de andre Mjøsbyene og Oslo. Kort avstand til Oslo Lufthavn.

Avdelingen har følgende stilling ledig:

Vi har ledig fast stilling med spesialisering i akutt- og mottaksmedisin. Endelig oppstartsdato avtales direkte med avdelingsoverlege ved ansettelse.

Dersom det som følge av ansettelsen skulle bli ledig andre vikariat, vil tilsetting bli foretatt fra den søker som foreligger.

For mer informasjon om Sykehuset Innlandet HF, besøk Sykehuset Innlandets hjemmeside: https://www.sykehuset-innlandet.no/

Arbeidsoppgaver

• Arbeidsoppgavene for våre LIS2/3 i rotasjon består av utredning og behandling av pasienter med alle typer indremedisinske problemstillinger på sengepost og ved medisinsk poliklinikk
• LIS2/3 går p.t i 12-delt sekundærvakt med aktiv tjeneste hele døgnet fordelt på dagvakt og nattevakt. Vaktteamet består i tillegg av LIS1 i primærvakt og overlege i tertiærvakt med passiv vakt på kveld/natt

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon og gjennomført turnustjeneste/LIS del 1.
• Søker må beherske norsk skriftlig og muntlig
• Evne til å jobbe selvstendig og strukturert
• Evne til å jobbe tverrfaglig
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Personlige egenskaper

• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• Faglig interesse og engasjement for spesialitet
• Evne til læring
• Omgjengelig med positiv innstilling
• God arbeidskapasitet
• Ansvarsbevisst
• Fleksibel

Vi tilbyr

• Lønn etter overenskomst
• Gode pensjonsordninger i KLP
• Egne forsikringsordninger
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement.
• Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.

Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden.

Adresse: Skolegata 32, 2318 Hamar, Norge

Åpne veibeskrivelse (i ny fane)

Kontaktinformasjon

Susanna Fonneland Valland

Seksjonsoverlege

Telefon: 48032424

Om arbeidsgiveren

Sykehuset Innlandets oppgaver er pasientbehandling, utdanning, forskning og opplæring av pasienter og pårørende. Vi har virksomhet på mer enn 40 steder i Innlandet innenfor somatikk, psykisk helsevern, rusomsorg og prehospitale tjenester. Som ett av landets største helseforetak med 9 000 ansatte og et stort antall faggrupper, er vi Innlandets største kompetansemiljø.

Sykehuset Innlandet ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse, kulturell og etnisk bakgrunn. Det samme gjelder om du har hatt et lengre avbrudd fra arbeidslivet.

Divisjon Elverum-Hamar har rundt 1600 ansatte og behandler årlig 150 000 pasienter. Divisjonen er hovedsenter for øye, karkirurgi, urologi og mammae-endokrin kirurgi og har avdelinger i indremedisin, onkologi, akuttmedisin, ortopedi, gastrokirurgi, øre/nese/hals, bildediagnostikk, barn og ungdom, gynekologi og føde-barsel.