Helsefagarbeidere

Steinkjer sykehjem er ett av tre sykehjem i Steinkjer kommune. Sykehjemmet har 63 pasientrom, hvor 43 rom utgjør somatisk enhet og 20 rom utgjør demensenheten. Som arbeidstidsordning har vi årsturnus, med både ordinære vakter og langvakter. Vi jobber for å skape en heltidskultur og har fokus på helsefremmende turnus.

Steinkjer sykehjem har vært med i KS sitt TØRN-prosjekt - som går ut på å ha rett kompetanse til rett tid. Gjennom TØRN-prosjektet arbeides det frem oppgaveporteføljer for de ulike profesjonene ved enheten og helsefagarbeideren får utvidet sitt ansvarsområde. Dette har blitt godt mottatt av våre helsefagarbeidere!

Enheten er organisert med sykepleiere som går i team - vi har derfor behov som fremoverlente og dyktige helsefagarbeidere!

Vi har følgende ledige stillinger:

Somatisk enhet:

• 4 x 80 % helsefagarbeider, fast stilling
• 1 x 100 % helsefagarbeider, vikariat tom 30.09.26

Demensenhet:

• 1 x 80 % helsefagarbeider, fast stilling

Natt:

• 1 x 80 % helsefagarbeider, vikariat tom 30.09.26

Dersom stilling blir besatt av intern søker kan annen stilling bli ledig.

Arbeidsoppgaver

• Dekke pasientens grunnleggende behov.
• Forebygge forverring av sykdomstilstand.
• Observere og kartlegge forverring av sykdomstilstand og rapportere til sykepleier.
• Medikamenthåndtering.
• Dokumentasjon.
• Samarbeide med og ivareta pårørende.
• Veiledning av kollegaer, studenter, lærlinger og elever.

Gjennom TØRN-prosjektet arbeides det frem oppgaveporteføljer for de ulike profesjonene ved enheten. Helsefagarbeidere må derfor påberegne en oppgaveforskyvning og vil i fremtiden utføre oppgaver som i dag utføres av sykepleier.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider.
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig..
• Gode IKT-ferdigheter er en forutsetning.
• Politiattest må fremlegges ved tilbud om stilling i h.h.t. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4, 1. ledd.

Lærlinger som skal avlegge fagprøve ila. våren 2026 kan søke på stillingene.

Personlige egenskaper

• Respektfull holdning til pasienter, pårørende, samarbeidspartnere og kollegaer.
• Gode kommunikasjonsferdigheter og høy evne til etisk refleksjon.
• God samarbeids- og relasjonskompetanse og evne til å prioritere og å se løsninger sammen med dine kollegaer.
• Interesse for å ta ansvar for å holde deg faglig oppdatert og videreutvikle din kompetanse og ferdigheter.
• Positiv bidragsyter i arbeidsmiljøet.

Enheten ser en utvikling som gjør at vi i høyere grad etterspør ansatte med evne til fleksibilitet og mobilisering etter arbeidsoppgaver. Dette betyr at det er vesentlig at du har en offensiv innstilling til å sette deg inn i nye oppgaver og å være fleksibel til å jobbe ved flere avdelinger hvis den daglige driftsituasjonen tilsier dette.

Personlig egnethet blir vektlagt ved tilsetting.

Vi tilbyr

• Lønn i henhold til HTA.
• Medlemskap med meget gode pensjonsordningen i KLP med 2 % pensjonstrekk.
• Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring.
• Fagkoordinatorene ved enheten setter opp flere relevante fagdager ila året.
• Muligheter for videreutdanning innen fagfelt som naturlig hører enheten til.

Kontaktinformasjon

Lars Lervik, Enhetsleder, 91382826, [email protected]

Arbeidssted

Seilmakergata 4
7725 Steinkjer

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Steinkjer kommune

Referansenr.: 5018474978
Stillingsprosent: 80, 100%
Fast, Vikariat
Søknadsfrist: 27.10.2025