Diakonimedarbeider 50% stilling Råde menighet

Råde grenser til Sarpsborg, Fredrikstad, Moss og Våler og er en kommune i vekst med ca. 7800 innbyggere. Rundt 69% er medlemmer av Den norske kirke. Det er to vakre kirker i Råde, en middelalderkirke, og en kirke som har passert 150 år. Se vår hjemmeside: Råde kirkelige fellesråd (kirken.no)

Hva vi ser etter

Kvalifikasjoner:

· Utdanning innen diakoni, sosialt arbeid, helse- og omsorgsfag eller tilsvarende, minimum 3 års utdanning på bachelornivå.

· Tidligere erfaringer fra kirke/diakonale institusjoner vektlegges,

· Erfaring fra frivillig arbeid er en fordel

· Gode samarbeidsevner og evne til å arbeide selvstendig

· Personlig egnethet vil bli vektlagt

· Fordel med kjennskap til menighet og kommune

· Medlemskap i Den norske kirke og lojalitet til dens trosgrunnlag

· Førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

· Evne til å møte mennesker med respekt og omsorg

· Kreativ og løsningsorientert

· God relasjonskompetanse

· God formidlingsevne, både muntlig og skriftlig

· Trygg i møte med mennesker med ulik bakgrunn og i ulike livssituasjoner

Søker vil få mulighet til å påvirke innholdet i sin stilling i nært samarbeid med leder, stab, diakoniutvalg og menighetsråd.

Arbeidsoppgaver

Om stillingen:

Råde kirkelige fellesråd søker en varm, engasjert og initiativrik diakonimedarbeider i 50 % fast stilling. Vi ønsker oss en medarbeider som brenner for å bygge fellesskap, styrke omsorgsarbeidet og bidra til at kirken er en åpen og inkluderende møteplass for mennesker i alle livsfaser.

I 2024 opprettet Råde menighet en stilling som diakonimedarbeider som et engasjement/en pilot i 50% stilling lønnet av givere. Dette har vært meget vellykket, og Råde menighet utlyser nå en fast stilling.

Stillingen inngår i staben sammen med kateket, prester, kantor, menighetspedagog, sekretær og driftsleder, og rapporterer til daglig leder/kirkeverge.

Arbeidsoppgaver

· Planlegge og gjennomføre diakonale tiltak i menigheten

· Besøks- og omsorgsarbeid, både i hjem og institusjoner

· Rekruttering og oppfølging av frivillige

· Samarbeid med frivillige, lag og organisasjoner i kommunen

· Utvikle og lede fellesskap for ulike aldersgrupper

· Delta i tverrfaglig samarbeid med kommune og andre aktører

Vi tilbyr

Vi tilbyr:

· Et godt og inkluderende arbeidsmiljø

· Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver

· Fleksibel arbeidstid

· Lønn etter gjeldende tariffavtale i KA-sektoren

· Pensjonsordning i KLP